場館管理員
| 職位類別： 不限 | 工作地點： 石家莊市 | 專業(yè)要求： 不限 |
| 招聘人數(shù)：1人 | 職位類型： 不限 | 學歷要求： 大專及以上 |
| 年齡要求： 25-45周歲 | 工作經驗： 不限 | 性別要求： 不限 |
| 戶口要求： 不限 | 薪資待遇：面議 | 英語水平： 不限 |
| 截止日期：2025-03-13 | 招聘部門： 不限 | 計算機水平： 不限 |
相關要求
一、招聘原則
本次招聘堅持德才兼?zhèn)洹⒚裰鞴_、競爭擇優(yōu)、依法依規(guī)原則，實行公開招聘。
二、招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行端正、作風正派；
2.擁護中國共產黨的領導，認真貫徹黨的路線方針，遵紀守法，思想政治素質好，具有良好的道德品質和職業(yè)操守；
3.為人正直誠實、責任心強、愛崗敬業(yè)、工作態(tài)度細致、踏實，吃苦耐勞、有保密意識，具備良好的溝通協(xié)調能力及人際關系能力；
4.具有大專及以上學歷，招聘崗位要求相適應的年齡、專業(yè)和技能等條件。
5、熟練消防安全知識，了解場館運動器材基本維護；
6、年齡25歲-45歲之間
三、招聘數(shù)量及崗位要求
本次招聘1個崗位，共計1人；
崗位名稱：場館服務員
崗位要求：
1.維護場館內正?；顒又刃?，隨時保潔，禁止館內吸煙，確?；顒訄鏊踩麧?。
2.負責場館內運動器材的基本維護，發(fā)現(xiàn)問題故障及時報修，保證各種運動器材正常運轉。
3.負責活動場館水電、燈具、門窗等日?？醋o及故障的報修。
4.掌握各個活動場館離退休干部的思想底數(shù)。
5.為老干部做好問題解釋、活動指導、服務保障等工作，并及時處理老干部在活動中的突發(fā)情況。
6.完成中心交辦的其他工作任務。
四、不在招聘范圍內的人員
1.受過治安、刑事處罰，強制戒毒或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.曾被開除黨、團籍的；
3.本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒的；
5.受到黨紀政紀處分期限未滿的、正在接受組織調查的、曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的以及失信被執(zhí)行人和法律、法規(guī)規(guī)定不得參加招聘的其招聘的其他情形人員.
五、報名方法及程序
1.本次招聘通過石家莊德榮勞務派遣有限公司網站http://deronglaowu.com/進行網上報名。招聘公告發(fā)布時間：2025年3月12日14點至 2025年 3月12日17點。
2.報名時間：2025年3月13日上午09點至2025年3月13日下午17點。
3.報名程序。
3.1考生開始報名前，須完全了解本次招聘政策。
3.2進入報名網址石家莊德榮勞務派遣有限公司網站http://deronglaowu.com/，進入個人中心填寫個人信息并上傳小二寸證件照（用于考場準考證核對，請上傳清晰近照），進行資料認證。完成認證以后選擇菜單“招聘項目”，進入項目列表選擇“石家莊德榮勞務派遣有限公司招聘”，報考人員提交的報考信息應當真實、準確。在證件審核時，凡發(fā)現(xiàn)網上填報的信息與實際情況不一致的，取消考試及應聘資格。
3.3查詢資格初審結果。報考人員完善個人信息后提交報考信息，等待資格初審結果。報考信息提交成功后，不能再修改報考信息?！皩徍笋g回”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息并重新提交審核。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格初審的，后果由本人負責。
4.面試
4.1 采取半結構化面試方式、主要考察考生綜合素質及專業(yè)能力?？忌凑彰嬖囶}本問題闡述試題相關內容。面試滿分為100分，按成績排名，擇高進入下一環(huán)節(jié)。
4.2 面試地點以電話通知。
5.成績
通過石家莊德榮勞務派遣有限公http://deronglaowu.com/進行公示。
6.背景調查
按照1:1比例確定進入背景調查人員名單，總成績并列者，分別依次按照面試成績高者、學歷或學位高者等優(yōu)先錄用條件進行的順序優(yōu)先確定背景調查人選。
7.體檢
背景調查合格后，進入體檢環(huán)節(jié)。
8.擬錄用公示
擬錄用人員進行公示，公示地點為石家莊德榮勞務派遣有限公司http://deronglaowu.com,公示期為1個工作日。
六、錄用方式及薪酬待遇
1.經公示期滿無異議的擬錄用人員，或有反映問題但經核實不影響錄用的，按規(guī)定與石家莊德榮勞務派遣有限公司簽訂正式勞動合同，辦理錄用手續(xù)，約定試用期。
2.對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合錄用條件的，取消其擬錄人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后決定是否錄用。
3.在辦理錄用手續(xù)期間，不在規(guī)定時間報到的，取消其錄用資格，并按總成績從高分到低分依次遞補。
七、注意事項
應聘者應對所提交信息和材料的真實性負責。通過提供虛假信息或通過弄虛作假、偽造、變造有關證件、證明等方式騙取應聘資格的，或在面試、體檢中舞弊的，一經發(fā)現(xiàn)，取消錄用資格。
聯(lián)系方式
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